Как заключается служебный контракт?

Служебный контракт заключается на основе акта государственного органа о назначении на должность гражданской службы.

Когда заключается служебный контракт?

Срочный служебный контракт заключается сроком от одного года до пяти лет в случаях, когда отношения, связанные с гражданской службой, не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом категории замещаемой должности гражданской службы или условий прохождения гражданской службы, если иное не предусмотрено …

Какие условия относятся к существенным условиям служебного контракта?

Существенными условиями служебного контракта являются: 1) наименование замещаемой должности гражданской службы с указанием подразделения государственного органа; … 10) нахождение должности, замещаемой гражданским служащим, в перечне должностей гражданской службы, по которым предусматривается ротация гражданских служащих.

Что такое служебный контракт?

1. Служебный контракт — соглашение между представителем нанимателя и гражданином, поступающим на гражданскую службу, или гражданским служащим о прохождении гражданской службы и замещении должности гражданской службы. Служебным контрактом устанавливаются права и обязанности сторон.

Зачем нужен служебный контракт?

Служебный контракт заключается в следующих случаях: — при поступлении гражданина на гражданскую службу впервые или после увольнения с гражданской службы; — при переводе гражданского служащего на иную должность гражданской службы в том же государственном органе или в иной государственный орган.

В каком случае заключается срочный служебный контракт?

Срочный служебный контракт заключается в случаях, когда отношения, связанные с гражданской службой, не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом категории замещаемой должности гражданской службы или условий прохождения гражданской службы, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом и другими …

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Лучший ответ: Как оформить льготы на оплату жкх инвалиду?

Можно ли считать срочный служебный контракт продленным на неопределенный срок?

58 ТК РФ, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного служебного контракта, он не может считаться продленным на неопределенный срок. Кроме этого, из содержания ст. 25, 25.1, п. 2 ч.

Какие изменения существенных условий служебного контракта возможны?

29 Закона № 79‑ФЗ все же допускается изменение существенных условий служебного контракта по инициативе работодателя. Один из видов изменений условий служебного контракта по соглашению сторон – перевод служащего на иную должность гражданской службы. Перевод может быть временным или постоянным.

Что является основанием для заключения служебного контракта в системе государственной гражданской службы?

Служебный контракт заключается на основе акта государственного органа о назначении на должность гражданской службы.

Что является обязательным условием служебного контракта?

Обязательным (существенным) условием служебного контракта является: Обязательство о неразглашении сведений, составляющих государственную тайну Срок испытания при поступлении на государственную гражданскую службу Обязательство о прохождении обязательной государственной дактилоскопической регистрации

Чем отличается трудовой договор от служебного контракта?

Эти два вида договора отличаются законодательством, регулирующим их положения. Трудовой договор регулируется Трудовым кодексом. На служебные же контракты трудовое законодательство не распространяется. Его условия определяет законодательство, которое регулирует положения о прохождении государственной службы.

Кто является представителем нанимателя?

2) представитель нанимателя — руководитель государственного органа, лицо, замещающее государственную должность, либо представитель указанных руководителя или лица, осуществляющие полномочия нанимателя от имени Российской Федерации или субъекта Российской Федерации.

Для чего проводится аттестация государственного служащего?

1. Аттестация гражданского служащего проводится в целях определения его соответствия замещаемой должности гражданской службы. Аттестация гражданского служащего проводится один раз в три года. …

Когда может быть расторгнут служебный контракт по соглашению сторон?

Расторжение служебного контракта по соглашению сторон Служебный контракт может быть расторгнут в любое время по соглашению сторон служебного контракта с одновременным освобождением гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы и увольнением с гражданской службы.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Можно ли выселить из муниципальной квартиры?

Можно ли государственного гражданского служащего временно отстранить от замещаемой должности?

Следует также иметь в виду, что гражданский служащий, в отношении которого проводится служебная проверка, может быть временно отстранен от замещаемой должности гражданской службы на время проведения служебной проверки.

В каком случае проводится квалификационный экзамен?

Квалификационный экзамен проводится при решении вопроса о присвоении классного чина гражданской службы гражданскому служащему по замещаемой должности гражданской службы по мере необходимости, но не чаще одного раза в год и не реже одного раза в три года.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Советы от юриста