Каким должен быть состав комиссии по трудовым спорам?

Комиссия по трудовым спорам может создаваться по инициативе как работников, так и работодателя и должна состоять из равного числа представителей работников и работодателя. Конкретное число членов комиссии законодательством не установлено.

Какие вопросы рассматривается в Ктс?

КТС рассматривает трудовые споры за исключением: … индивидуальных трудовых споров, для которых Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами установлен другой порядок их рассмотрения (ст. 385 ТК РФ); индивидуальных трудовых споров, рассматривающихся непосредственно в судах.

Как создаются комиссии по трудовым спорам?

Комиссии по трудовым спорам образуются по инициативе работников (представительного органа работников) и (или) работодателя (организации, индивидуального предпринимателя) из равного числа представителей работников и работодателя. … Комиссия по трудовым спорам имеет свою печать.

Какие полномочия у комиссии по трудовым спорам?

Компетенция комиссии по трудовым спорам Комиссия по трудовым спорам является органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, за исключением споров, по которым настоящим Кодексом и иными федеральными законами установлен другой порядок их рассмотрения.

Кто входит в состав комиссии по трудовым спорам?

Комиссия по трудовым спорам должна быть сформирована из равного числа представителей работников и работодателя. Представители работодателя в комиссию по трудовым спорам назначаются руководителем организации, работодателем — индивидуальным предпринимателем.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Какие документы нужны для доверенности от ИП?

Какой срок Ктс обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор?

КТС обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение десяти календарных дней со дня подачи работником заявления (ч.

Какое решение может вынести Ктс?

Комиссия по трудовым спорам при рассмотрении конкретного спора может вынести одно из следующих решений: … обратившегося работника; дата обращения в КТС; дата рассмотрения трудового спора; фамилии членов комиссии, присутствовавших на заседании; мотивированное решение КТС (ст. 238 ТК).

В каком порядке создается комиссия по трудовым спорам Ктс Какие индивидуальные трудовые споры она рассматривает?

Заявление работника, поступившее в комиссию по трудовым спорам, подлежит обязательной регистрации указанной комиссией. Комиссия по трудовым спорам обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение десяти календарных дней со дня подачи работником заявления.

Кому может принадлежать инициатива обращения в комиссию по трудовым спорам?

Инициатива создания КТС может исходить как от работодателя, так и работников или и от работодателя и от работников одновременно, на основании Письменного обращения. Письменная форма для обращения к другой стороне о создании комиссии по трудовым спорам установлена ст. 384 ТК РФ.

Что такое комиссия по трудовым спорам и ее функции?

Комиссия по трудовым спорам — в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации — первичный орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, возникающих на предприятиях, в учреждениях, организациях (подразделениях).

Какой исполнительный документ выдается работнику в случае неисполнения решения комиссии по трудовым спорам?

В случае неисполнения решения комиссии по трудовым спорам в установленный срок указанная комиссия выдает работнику удостоверение, являющееся исполнительным документом.

Где может быть обжаловано решение комиссии по трудовым спорам?

Если при рассмотрении спора в комиссии по трудовым спорам соглашение между представителями профсоюзного комитета или работников, и представителями администрации не было достигнуто, работник имеет право обратиться с заявлением о разрешении спора в суд.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Лучший ответ: Можно ли встать на безработицу если учишься?

Кто может быть представителем работодателя в КТС?

Поэтому членом КТС от работников могут стать не только работники соответствующего структурного подразделения, но и другие работники организации, а также лица, не состоящие в трудовых отношениях с работодателем. Законодательством не определен срок полномочий лиц, назначенных, делегированных или избранных в состав КТС.

Кто может обращаться в КТС?

Работник может обратиться в комиссию по трудовым спорам в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока комиссия по трудовым спорам может его восстановить и разрешить спор по существу.

Каков порядок обращения и приема заявлений в КТС и кто его определяет?

Форма обращения в КТС законом не определяется, следовательно, работник вправе обращаться в комиссию лично, а также направить заявление по почте, по факсу. Заявление работника, поступившее в КТС, подлежит обязательной регистрации комиссией.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Советы от юриста