Кто имеет право оформить декретный отпуск?

«Декретные» может получить только мама, потому что по сути это больничный лист, его женщине оформляют за 70 дней до родов и на 70 дней после них. Максимальный размер декретных в этом году составляет 61,4 тысячи рублей в месяц, или 282 тысячи рублей за 140 дней.

Можно ли посадить бабушку в декрет?

Согласно ст. 256 ТК РФ, оформить так называемый декретный отпуск бабушка вместо мамы вполне может. Также, кроме бабушек со стороны матери или отца, осуществлять уход за малышом до трех лет имеют право и другие родственники.

Кто может пойти в декретный отпуск вместо матери?

За рождение детей платят иногда лучше, чем на работе. А в декрет может уйти не только мама, но и папа, и бабушка, и даже дедушка. – У папы есть такое же право уйти в оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком, как и у мамы.

Кто имеет право оформить отпуск по уходу за ребенком?

Закон позволяет оформлять отпуск по уходу за ребенком на любого из ближайших работающих родственников — отца, бабушку или дедушку. Этим же правом обладают опекуны, усыновители и даже дяди или тети.

Можно ли оформить декретный отпуск на пенсионера?

Следовательно, право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и оформление отпуска по уходу за ним вместо матери имеют лица, состоящие в трудовых правоотношениях с нанимателем, в т. ч. работающие пенсионеры независимо от вида получаемой ими пенсии.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Когда появилось административное право в России?

Можно ли оформить декретный отпуск на неработающую бабушку?

Для того, чтобы бабушка (неработающая) получала пособие на ребенка до 3 лет она должна оформить на себя уход за ребенком до 3 лет. Согласно закона о гос пособиях неработающим пособия назначают в органах по труду, занятости и соцзащите.

Можно ли продлить декретный отпуск до 5 лет в Беларуси?

№ 180 «О порядке применения декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 № 29» матери, приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, гарантируется продление (заключения нового) контракта на срок не менее чем до достижения ребенком возраста 5 лет.

Чем отличается декретный отпуск от отпуска по уходу за ребенком?

В стандартных случаях декретный отпуск длится 140 дней (70 дней до и 70 дней после родов). Во время декрета женщина получает полную зарплату. Как правило, через 70 дней после родов декретный отпуск заканчивается и начинается отпуск по уходу за ребенком.

Кто имеет право на отпуск по уходу за ребенком до 14 лет?

от 28.06.2021)Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным …

Можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком на сестру?

Использовать отпуск по уходу за ребенком родственник вправе полностью или по частям. При этом степень родства с ребенком, а также факт совместного или отдельного проживания указанного лица с родителями ребенка значения не имеет (п. 19 Постановления Пленума ВС от 28.01.2014 N 1).

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Каким письмом отправить заявление в суд?

Можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком до 14 лет?

Действующее трудовое законодательство не предусматривает возможности предоставления работнику отпуска по уходу за ребенком на более продолжительный период. Следовательно, предоставить работнице отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 14 лет работодатель не вправе.

В каком случае бабушка может уйти в декретный отпуск?

Работающие бабушка или дедушка могут уйти в отпуск по уходу за малышом вместо мамы или папы. На общих основаниях в течение полутора лет они вправе получать пособие из Фонда социального страхования. Всего в этом отпуске можно находиться три года, но вторые полтора года не оплачиваются.

Как отправить бабушку в декрет если мама не работает?

Если мать не работает положен ли декрет бабушке.

В таком случае матери или отцу необходимо обратиться в органы ЦСЗ, где получить справку о том, что они не получают пособие по уходу за несовершеннолетним до 1,5 или 3 лет. Бабушка может выйти на работу раньше, чем закончится декрет, предупредив об этом работодателя.

Как оформить пособие по уходу за ребенком на бабушку пенсионерку?

Оформить отпуск может как работающая пенсионерка, так и бабушка, которая еще не находится на пенсии (в том числе «предпенсионеры»). Для этого необходимо: Написать заявление работодателю с просьбой предоставить отпуск и назначить ежемесячное пособие. Представить свидетельство о рождении ребенка и его копию.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Советы от юриста