Удержание ил до 70 военнослужащего что это

Алименты с военнослужащего

Военнослужащие приравниваются к гражданским, когда речь идет об алиментах. Единственная разница состоит в количестве начислений и выплат, которые составляют доход военных. Здесь в силу вступают не правовые нормы Гражданского Кодекса, а положения Семейного Кодекса РФ. Взыскивать алименты с военнослужащего возможно, если родитель не желает выплачивать задолженность на содержание ребенка.

При этом не имеет значения пребывает ли человек в браке или отношения уже расторгнуты. С точки зрения СК родители в равных долях обязаны содержать своих детей. И расторжение брака не является причиной для прекращения обязательства по отношению к ребенку.

Размер удержания средств с военнослужащих

Семейное законодательство определяет равнозначные размеры алиментов с военнослужащего и гражданского лица:

• На 1 ребенка выделяется 1/4 от дохода;
• На 2 детей выделяется 1/3;
• На троих и больше детей от 50 % всего дохода (в отдельных случаях размер достигает 70 %).

Однако под понятие “военнослужащий” относят не только солдат и офицеров армии РФ, но и служищих на иных государственных службах. Это полиция, ФСБ, таможенная служба. У каждого военного свои начисления и доплаты, которые формируются согласно его послужному списку. Отметим сразу, что получить полный доступ к данным о доходах любого военного возможно только путем официального запроса. Это связано с секретностью личных данных, при этом не имеет значение звание служащего.

С каких доходов военнослужащих удерживаются алименты

Постановление Правительства РФ огласило список примерных доходов, с которых алименты будут удержаны в обязательном порядке:

• Для офицеров и рядовых российской армии доход формируется из: чистого оклада, начислений за выслугу и должность, прибавки за звание, начислений за удаленность службы, денежного довольствия (если оно регулярно в материальной форме);
• Для сотрудников полиции, пожарников и таможенников доход формируется: из оклада, штатного звания, занимаемой должности, выслуги лет;
• У рядовых, младшего командного состава всех групп: оклада, ежемесячного пособия в виде довольствия (если выдается регулярно в виде материальных средств).

Вопросы по статьям начисления у военных возникают постоянно. Часто это связано с продовольствием, которое все военнослужащие получает каждый месяц. Согласно закону довольствие должно выдаваться в натуральном виде. Однако не воспрещается выдача денежных компенсаций. Получается, что если человек каждый месяц получает компенсацию за продовольствие, то это считается его доходом.

Порядок взыскания

Для взыскания алиментов необходимо иметь исполнительный лист, предоставленный по решению суда. В этом листе указываются реквизиты, счета и другая информация, необходимая для взыскания. Роль исполнительного листа может сыграть обычное соглашение между супругами, подписанное добровольно и заверенное нотариально. По отношению к решению суда соглашение имеет такую же силу.

Необходимо указать место, где получателю будут выдавать алименты. Это может быть касса или простой перевод, по желанию. Но, учитывая секретность некоторых подразделений, лучше получать переводы по почте. Просто потому, что терртория некоторых воинских частей является закрытой для гражданских лиц, поэтому путь к кассе может быть невозможен.

Освобождение от алиментов

Зависит от того, в судебном порядке или по соглашению выплачивались алименты. Если по суду, то причинами для прекращения алиментных обязательств может стать:

• Смерть одной из сторон;
• Достижение ребенком 18 лети или признание его дееспособным ранее;
• Если алименты передаются нетрудоспособному, то при выздоровлении они прекращаются;
• Если иждивенец вступил в следующий брак;
• Малолетний ребенок был усыновлен иным лицом.

Если выплата алиментов проходит по соглашении сторон, то прекращение может наступить:

• По достижению ребенком определенной временной даты (например, ребенок окончил школу);
• Само соглашение утеряло силу (например, прошел срок документа);
• Смерть либо военнослужащего, либо ребенка.

Отдельно судом рассматриваются варианты, когда человек не может платить алименты по причине наступившей инвалидности или потере дееспособности. При этом не любая группа инвалидности может стать причиной прекращения обязательств. Обычно это касается таких групп как 1 и 2. В этом случае суд вправе уменьшить алименты или просто освободить от выплат.

Источник: http://alimente-info.ru/alimenty-po-socialnomu-polozheniyu/s-voennosluzhashhego/

» Удержание исковых требований с сотрудников и военнослужащих | Фин Эксперт Групп

В статье приведены ответы на вопросы, связанные с удержанием исковых требований по исполнительным листам.

Документ-основание для удержания искового требования

Начиная разговор об удержании из денежного довольствия различных видов исковых требований, отметим, что основанием для совершения данных действий в отношении конкретного военнослужащего является наличие документа, в котором есть указания на принудительный характер удержания.

Как правило, чаще всего на практике финансовые службы сталкиваются с исполнительными листами, выдаваемые судами общей юрисдикции и арбитражными судами на основании принимаемых ими судебных актов. Кроме перечисленных документов к исполнительным документам относятся (п. 1 ст.

 12 Федерального закона N 229-ФЗ*(1)): – судебные приказы; – судебные акты, акты других органов и должностных лиц по делам об административных правонарушениях. В силу п. 3 ст.

 98 Федерального закона N 229-ФЗ финансовые службы со дня получения от взыскателя или судебного пристава-исполнителя исполнительного документа обязаны удерживать денежные средства с доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Выплата или перевод взыскателю удержанных средств осуществляются в трехдневный срок со дня выплаты должнику денежного довольствия или иных периодических доходов.
Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.

Примечание. Кроме того, к исполнительным документам относятся нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов или их нотариально удостоверенные копии.

Перечень доходов, с которых производится удержание

Подробный перечень доходов, с которых производятся удержания исковых требований, содержащихся в исполнительном документе, в Федеральном законе N 229-ФЗ не приводится. Имеются лишь указания, что судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы должника-гражданина в следующих случаях: – исполнение исполнительных документов, содержащих требования о взыскании периодических платежей; – взыскание суммы, не превышающей 10 000 руб.

; – отсутствие или недостаточность у должника денежных средств и иного имущества для исполнения требований исполнительного документа в полном объеме (п. 1 ст. 98 Федерального закона N 229-ФЗ).

Однако если исковое требование связано с удержанием алиментов на несовершеннолетних детей, то применяется Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 18.07.

1996 N 841 (далее – Перечень).

Примечание. По мнению автора, данный перечень можно применять, когда речь идет об удержании и других исковых требований, не относящихся к алиментам.

Источник: http://www.finexg.ru/uderzhanie-iskovyx-trebovanij-s-sotrudnikov-i-voennosluzhashhix/

Максимальное удержание алиментов из заработной платы 70% — как с этим жить?

Размер алиментов, которые будут ежемесячно удерживаться из заработной платы алиментообязанного лица, складывается из нескольких составляющих и напрямую зависит от способа начисления выплат ребенку — долевого удержания или в твердой денежной сумме.

Если будущий плательщик трудоустроен, либо имеет иной периодический подтвержденный стабильный доход (зарплата, пенсия, официальные гонорары, договора арендной платы), алименты на ребенка будут взысканы в долевом отношении к его доходам — это от 25% зарплаты на одного ребенка до 50% на трех детей и более.

Если же алиментщик — безработный или имеет нестабильные заработки (например, является индивидуальным предпринимателем, получает зарплату в иностранной валюте и т.п.), то взыскивается твердая денежная сумма, кратная величине прожиточного минимума на ребенка и удовлетворяющая его первоочередные потребности (по сути, это может быть любая сумма, установленная судом с учетом заслуживающих внимание обстоятельств).

В ситуациях, когда алиментщиком допущено возникновение задолженности по платежам, процент удержания из заработной платы или его иного дохода по закону может составлять не более 70 процентов (этот максимум устанавливается ч. 3 ст. 99 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007).

Максимальное удержание алиментов из заработной платы в размере 70 процентов применяется только к обязательствам алиментного характера в отношении несовершеннолетних детей. То есть, например, это не условие не применяется, если алименты уплачиваются на содержание супруга, родителя или иного родственника — в этих ситуациях размер удержаний по исполнительным документам не может превышать 50 процентов.

От чего зависит размер алиментов?

Размер алиментных платежей на ребенка устанавливается нотариальным соглашением между родителями ребенка или судебным решением и напрямую зависит от следующих факторов:

При отсутствии алиментной задолженности за обязанным к уплате лицом из его доходов ежемесячно будет отчисляться сумма, установленная в соглашении или решении суда (не в большем и не в меньшем размере), поскольку основанием для удержания из заработной платы является вышеупомянутые соглашение или исполнительный лист и заявленное в нем требование.

Сам по себе размер алиментных ежемесячных удержаний измениться не может ни в большую, ни в меньшую стороны без обращения в суд плательщика или получателя с иском об изменении размера алиментов или способа их назначения в рамках ст. 119 СК РФ.

Единственное исключение — алименты в твердой денежной сумме (далее — ТДС), которая ежеквартально подлежит индексации пропорционально росту прожиточного минимума на ребенка в регионе его проживания (т.е.

при росте величины прожиточного минимума каждый раз будет увеличиваться и ТДС).

Обязанность индексации алиментов теперь лежит полностью на работодателях (закон от 14.11.2017 № 321-ФЗ).

В каких случаях алименты 70 процентов могут удерживать из зарплаты?

Удержание 70% из заработной платы на возможно в следующих случаях:

• Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

1. Наличие задолженности по алиментным платежам, взысканным в пользу несовершеннолетнего ребенка (ч. 3 ст. 99 федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»). Если долг за ответчиком накопился по неуважительной причине, в случае его последующего трудоустройства, выхода на пенсию или постановки на учет в центр занятости населения, отчисления в пользу получателя достигнут 70% после налогообложения до момента полного погашения задолженности (см. пример 1).

   Пример 1. Гр. Петров имел алиментные обязательства в пользу сына в размере 1/4 доли от дохода по решению суда. После увольнения с места работы Петров в течение 3 месяцев сознательно не трудоустраивался, работал неофициально, по выплатам накопилась задолженность согласно долевому удержанию из среднемесячной зарплаты по РФ (1/4 доли от 37 140 руб.) в сумме 27 855 руб.

   После предупреждения судебного пристава-исполнителя об обязательной уплате алиментов и взятия объяснения, Петров устроился на рабочее место с официальным заработком в 16 000 руб., после направления исполнительного листа и постановления о расчете задолженности на новое место трудоустройства работодатель отчислял в пользу взыскателя 70% заработной платы Петрова в сумме 11 200 руб.

   до погашения долга.

2. Наличие алиментных обязательств в отношении троих и более детей, или же если один из детей (дети) имеют инвалидность.

   Если выплаты назначаются на 3 и более детей, согласно ст. 81 СК РФ из заработной платы родителя удерживается 50% выплат, при этом эти 50% должны быть разделены поровну на три части — по одной на каждого из детей.

   Если среди нуждающихся детей имеется ребенок-инвалид, естественно, на его содержание должна идти большая сумма, нежели на других детей, однако и они не должны получать выплаты, ущемляющие их нормальную жизнедеятельность. В таких ситуациях суд может сразу назначить удержание 70 процентов из доходов алиментоплательщика (см. пример 2).

   Пример 2. Гр. Евсеев имеет троих несовершеннолетних детей от разных браков. При разводе с двумя бывшими женами Евсеев приобрел алиментные обязательства и отчислял в пользу детей 1/3 доли от заработной платы. Третья жена родила ребенка-инвалида, но Евсеев ушел из семьи, и ею также было принято решение взыскать алименты. При вынесении решения суд установил 70-процентное удержание из заработной платы ответчика, учитывая инвалидность последнего ребенка.

Вопрос о законности удержания 70% алиментов из заработной платы и иного дохода плательщиков волнует и получателей таковых сумм, и взыскателей. Получателей средств устраивает таковое положение дел, плательщикам же оно кажется незаконным, и они стремятся обжаловать подобные действия судебных приставов, бухгалтерии предприятия по месту своей работы или даже само решение суда.

В большинстве ситуаций удержание большей части в размере 70% от ежемесячного заработка в пользу несовершеннолетних иждивенцев является законной мерой, тем более если речь идет:

• о поэтапном списании задолженности, образовавшейся за продолжительный период времени (несколько месяцев или даже лет);
• о содержании нескольких детей совместно с супругами (или бывшими супругами), находящимися в декрете до 3 лет.

Однако на практике, столкнувшись с проблемой получения ничтожной суммы в размере 30% от ожидаемой заработной платы, должники-алиментщики стремятся уличить бывших жен, работодателя или судебных приставов в незаконных действиях или превышении полномочий.

Действительно, зачастую не исключены ошибки и неточности расчетов судебных приставов при вынесении постановлений о расчете задолженности или бухгалтерии по месту работы, производящей отчисления. Поэтому к таким ситуациям добросовестному плательщику алиментов необходимо отнестись с большим вниманием.

Чтобы уберечь себя от завышенных перечислений алиментных платежей, плательщик имеет право:

Если при расчетах алиментов или задолженности по ним должностными лицами была допущена ошибка, возвращать плательщику излишне удержанные средства должно лицо, допустившее эту ошибку.

Если же удержания в размере 70% законны, плательщик все равно имеет право на обращение в мировую судебную инстанцию с иском об уменьшении размера алиментов, а также частичного или полного освобождения от алиментной задолженности при наличии на то законных оснований (ст. 114, ст. 119 СК РФ).

Как отменить 70% списания алиментов?

Если ежемесячное списание 70-процентной части заработной платы или от иного периодического дохода стало суровой реальностью должника, выход из подобной ситуации существует, однако не для всех.

Законом предусматривается отмена удержания 70% из заработной платы на алименты только в отношении задолженности, образовавшейся в результате неумышленных действий неплательщика, т. е. при условии отсутствия его вины.

В частности, уважительными причинами непреднамеренного образования алиментной задолженности являются:

1. Длительная тяжелая болезнь должника (связанная с госпитализацией, операцией, дорогостоящим лечением, приобретением инвалидности и т.п.).
2. Появление у плательщика иных иждивенцев (нуждающихся родителей, детей, детей-инвалидов, и т.д.) совместно с тяжелым материальным положением.
3. Обстоятельства непреодолимой силы (трудные жизненные ситуации, связанные с военными действиями, стихийными бедствиями, пожаром, наводнением и т.д.).

При наличии действительно уважительных оснований должник имеет право обращения в мировую судебную инстанцию с исковым заявлением о полном или частичном освобождении от уплаты алиментной задолженности (уменьшения ее размера) в порядке ст. 114 СК РФ (см. ниже).

Иными словами, если по решению суда снизится или аннулируется алиментный долг, ежемесячная сумма списания из заработной платы или иного дохода также станет ниже.

Образец искового заявления об освобождении от задолженности

Иск об освобождении от задолженности по выплатам на ребенка можно скачать по ссылке.

В мировой суд Фокинского района г. Брянска
г. Брянск, ул. Садовая, 37

Истец: Андропов Михаил Юрьевич, г. Брянск, ул. Королева, д. 27,

тел хх-хх-хх

Ответчик: Андропова Ирина Вячеславовна,
г. Брянск, ул. Красноармейская, д. 14, кв.18,
тел. хх-хх-хх

Исковое заявление об освобождении от уплаты алиментной задолженности

Источник: http://alimenty-expert.ru/razmer/procenty/70-procentov-ot-zarplaty/

Удержания из военной пенсии

Вычеты из военной пенсии по исполнительному листу или другому исполнительному документу производят, как правило, при наличии долгов: по кредитам и налогам, при неуплате услуг ЖКХ, по электро- и газоснабжению, по невыплате алиментов. При этом сумма средств, подлежащая удержанию в счет оплаты алиментов, зависит от количества детей, находящихся на содержании.

По решению органов пенсионного обеспечения удержание может быть из-за переплаты пенсии, в связи с предоставлением ложной информации гражданином при ее установлении, при ее пересчете и при непредставлении информации об обстоятельствах, которые влекут изменение размера или же вообще прекращение выплаты. По судебному решению удержание может быть в тех ситуациях, когда есть переплата пенсии, а выплата ее прекратилась.

• Размер вычета по исполнительному листу и по решению суда может быть не больше 50% от величины военной пенсии.
• При большом количестве задолженностей — не больше 70%.
• Размер вычета по решению органов пенсионного обеспечения может быть не больше 20% от суммы пенсии.

Могут ли удерживаться суммы с военной пенсии?

На сегодняшний день есть несколько причин производить удержание из пенсионного обеспечения военного.

• Одна из причин — нежелание гражданина в добровольном порядке сделать возврат денежных средств. Зачастую денежные средства удерживаются у граждан, которые не предоставили своевременно информацию, влияющую на величину пенсионных выплат или же на факт их получения (т.е. когда лицу пенсию переплатили).
• Еще одна категория граждан — это граждане, имеющие задолженность перед какой-либо организацией, государством, перед детьми (в виде алиментных обязательств) или же другими нетрудоспособными лицами, которых должны материально обеспечивать, но не производят выплаты.

Алименты с пенсии военнослужащего

Согласно Семейному кодексу РФ, мужчина и женщина (супруги), имеющие общих детей, должны в равной мере их обеспечивать. Поэтому после расторжения брака (а иногда и в браке) у одного из родителей возникают алиментные обязательства.

По семейному законодательству алименты — это денежные средства, которые выплачивает для содержания ребенка до его совершеннолетия один из родителей. Они могут производиться как по соглашению сторон, так и в судебном порядке.

На основании чего проводятся удержания?

Удержание из пенсии является одним из методов по возврату излишне выплаченных денежных средств в казну или взысканию различных видов долговых обязательств с должника. В общем случае производится оно по решению органов пенсионного обеспечения, по исполнительному листу и по решению суда.

Согласно ст. 62 закона № 4468-1, основными критериями удержания из пенсионного обеспечения военнослужащего являются:

• решения судов о взыскании денежных средств, вследствие злоупотреблений со стороны гражданина, установленного в судебном порядке;
• решения пенсионных органов, которые осуществляют пенсионное обеспечение, о взыскании сумм пенсий, излишне перечисленных пенсионеру;
• исполнительные документы.

Порядок уплаты или взыскание через суд

Если заключено соглашение о взыскании алиментов, удержание будет происходить по схеме с обращением в пенсионные органы с заявлением на перечисление. В ситуации, когда выплата взыскивается через суд, следует соблюдать правила подачи иска.

• Заявление со всеми необходимыми документами нужно передать в мировой суд, расположенный по месту проживания истца либо ответчика.
• Рассмотрение занимает не больше 20 суток.
• Решение суда вступает в силу сразу же, исполнительный лист направляется в органы пенсионного обеспечения, которые занимаются перечислением пенсий должнику.

В отделении пенсионных органов высчитывается сумма к отчислению соответственно указанным в исполнительном листе долям. Затем денежные средства направляются на счет получателя либо отправляются почтовым переводом.

Размер выплат алиментов

Объем удержания зависит от количества несовершеннолетних детей, которые находятся на иждивении у военнослужащего:

• 1/4 часть дохода удерживается на одного ребенка;
• 1/3 часть дохода — на двух детей;
• половина от получаемого дохода — на трех и более детей.

Объем алиментов по судебному решению можно увеличить либо уменьшить (но не больше, чем 70% от дохода).

К сожалению, встречаются злостные неплательщики алиментов, которые имеют помимо долгов в виде алиментов еще и непогашенные кредиты. Иногда случается так, что после взыскания по непогашенным задолженностям (кредитам), для взыскания сумм по алиментам у пенсионера нет средств.

Удержание переплаты (излишне выплаченной суммы) с военной пенсии

Удержания из пенсии военного осуществляются на основании решений суда, приговоров и постановлений, исполнительных надписей нотариальных контор и иных постановлений, исполнение которых происходит в порядке, установленном для исполнения судебных решений.

• Сумма пенсионного обеспечения, излишне перечисленная пенсионеру из-за злоупотребления с его стороны, может подлежать удержанию из военной пенсии на основе решения пенсионного органа ежемесячно в величине, не превышающей 20 % причитающейся к выплате военной пенсии, сверх удержаний по иным основаниям.
• Во всех ситуациях обращения взыскания на военную пенсию за военным пенсионером сохраняется не меньше 50 % причитающегося ему пенсионного обеспечения.

В случае, когда выплата обеспечения прекращена до полного погашения задолженности по излишне перечисленным суммам, оставшуюся задолженность взыскивают через суд.

Виды пенсионного обеспечения военнослужащих

В первую очередь военные имеют право на пенсионное обеспечение по линии Министерства обороны РФ. В зависимости от обстоятельств это может быть пенсия:

• за выслугу лет;
• по инвалидности.

Все виды пенсии имеют свои условия установления и порядок оформления, описанные в законе РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (далее закон N 4468-1). Данный закон — основной документ, который регламентирует пенсионное обеспечение для граждан, проходящих военную службу и осуществляющих иную деятельность, приравненную (в вопросах о пенсии) к военной.

При увольнении с военной службы граждане очень часто продолжают работать: кто-то занимается бизнесом, кто-то идет в наемные рабочие и т.п. Так или иначе, законодательно предусмотрен данный вариант развития событий, о чем говорит ст. 57 закона N 4468-1.

Вне зависимости от вида дохода (зарплата, доход от предпринимательской деятельности и т.д.) военные пенсии, устанавливаемые соответственно вышеупомянутому закону, выплачиваются в полном объеме, за исключением надбавок для нетрудящихся пенсионеров.

И в случае удовлетворения всем требованиям по установлению страховой пенсии по старости пенсионер, который получает выплаты по линии Министерства обороны, может рассчитывать на две пенсии: военную и страховую по старости, но без фиксированной выплаты.

Размеры пенсий военных пенсионеров

Размеры военных пенсий за выслугу лет, в соответствии ст. 14 и 15 вышеуказанного закона, рассчитываются в процентном соотношении от величины денежного довольствия (ДД) военнослужащего и привидится ниже в таблице:

Условия установленияВеличина выплат (от ДД)Минимальный размер (от расчетного размера)Максимальный размер (от ДД)

Выслуга ≥ 20 лет	50% + 3% за каждый год выслуги больше 20 лет	100%	85%
Совокупный стаж ≥ 25 лет (12,5 лет выслуги включая)	50% + 1% за каждый год стажа после 25 лет	100%	85%

Для пенсий за выслугу лет есть много дополнительных выплат, самые из них значимые:

• увеличения инвалидам — в зависимости от категории и группы инвалидности от 150% до 300% от величины социальной пенсии;
• гражданам, у которых имеется знак «Жителю блокадного Ленинграда» — от 100% до 200% от расчетного размера;
• пенсионерам, которые не работают и имеют нетрудоспособных иждивенцев — от 32% до 100% (зависит от количества иждивенцев).

Исходя из ст. 22 закона № 4468-1, для размеров пенсий по инвалидности таблица выглядит так:

Категория инвалидов1 и 2 гр. инвалидности3 гр. инвалидности

Последствия военной травмы	85%	50%
В процессе службы	75%	40%

Минимальные размеры пенсии военнослужащих в зависимости от групп инвалидности:

• от 175% до 300% от расчетного размера для инвалидов вследствие военной травмы;
• от 150% до 250% — причиной инвалидности является заболевание, полученное на службе.

Источник: http://pensiya.molodaja-semja.ru/voennaya-pensiya/ischislenie/uderzhaniya-i-alimenty/

Удерживаются ли алименты с материальной помощи — Дело

Пары часто разводятся и ребенок, естественно, остается с одним из родителей. Законопослушные плательщики алиментов исправно оплачивают обязательства, но иногда второму родителю и этого мало.

Начинают возникать мысли, облагается ли материальная помощь алиментами, когда, например, отец получил какую-то матпомощь на работе.

При выяснении вопроса, удерживаются ли алименты с материальной помощи, нужно узнать определение матпомощи, какие её виды бывают и как происходит порядок удержание алиментов. И сегодня мы разберем, кто прав и, что важнее, — у кого на что эти права есть.

Что такое матпомощь?

Важно! Следует иметь ввиду, что:

• Каждый случай уникален и индивидуален.
• Тщательное изучение вопроса не всегда гарантирует положительный исход дела. Он зависит от множества факторов.

Чтобы получить максимально подробную консультацию по своему вопросу, вам достаточно выбрать любой из предложенных вариантов:

Материальная помощь – способ поддержки работника в определенный жизненный период. Матпомощь выдаётся не за конкретный результат выполненной сотрудником работы и не находится в зависимости от качества исполнения им своих должностных функций.

Решение о выплате матпомощи принимается работодателем, размер и основание получения матпомощи содержатся в локальном акте (специально разработанном положении) организации. Форма данного документа не унифицирована, каждая организация сама может разработать положение о матпомощи. В коллективном договоре тоже могут быть предусмотрены условия и порядок предоставления матпомощи.

Локальный акт о предоставлении матпомощи (положение о выплате матпомощи) должен содержать:

• перечень ситуаций (случаев), при наступлении которых происходит получение матпомощи (рождение детей, смерть родных, отпуск, болезнь, достижение пенсионного возраста и т.д.);
• указание размера матпомощи;
• определение порядка представления матпомощи;
• список документов, которые должны быть представлены для получения конкретного вида матпомощи;
• указание периода времени оказания матпомощи.

Матпомощь выдаётся по заявлению работника, в некоторых случаях заявление рассматривается специальной комиссией, если такой порядок рассмотрения предусмотрен актом. В обоснование заявления прикладывается подтверждающие справки, свидетельства и другие документы  (о рождении ребенка, заключении брака и т.д.).

Виды матпомощи

Законодателем в определенных случаях установлена матпомощь единовременного характера:

• при наступлении последствий от террористического акта;
• при смерти родственника;
• в случае возникновения стихийных бедствий и других чрезвычайных происшествий;
• гуманитарная помощь;
• в случае предупреждения, выявления и раскрытии террактов, других преступлений.

Работодатель вправе установить выплаты матпомощи:

• при рождении детей;
• в случае регистрации брака;
• в случае смерти родственников;
• на оплату дорогостоящего лечения или возмещение средств на покупку лекарств;
• к отпуску.

Правомерны ли удержания алиментов из материальной помощи?

Определение категории доходов, с которых можно удержать алименты, законодатель отнёс к компетенции правительства РФ. Об этом прямо сказано в статье 82 Семейного кодекса РФ.

Постановлением № 841 от 18.07.1996 правительство РФ установило перечень доходов, с которых удерживаются алименты: «Алименты подлежат удержанию с любого вида заработка, получаемого родителями по месту основного дохода и при работе по совместительству».

Почти со всех видов материальной помощи берутся алименты. При этом в указанном постановлении сказано, с какой материальной помощи  не удерживаются алименты.

  Как следует из подпункта «л» пункта 2 постановления правительства РФ № 841 алименты могут быть удержаны  с матпомощи, кроме единовременной помощи, выплата которой производится за счет бюджетов различных уровней, в определенных законодательством случаях. Таким образом, некоторые виды материальной помощи не облагаются алиментами.

Порядок налогообложения матпомощи

Законодательством о налогах и сборах установлена обязанность работника по уплате налога с сумм получаемых им доходов (НДФЛ). Этот сбор удерживается с заработка работника и перечисляется в федеральный бюджет налоговым агентом (работодателем). То же самое происходит и при выплате материальной помощи.

Матпомощь, не облагаемая НДФЛ:

1. В сумме 4 000 руб. В том случае, если речь идёт о подарках к праздникам, любых видов матпомощи, которые сотрудник получает по доброй воле работодателя, то нужно учитывать, что законодатель предусмотрел лимит, не превышающий 4 тыс. руб. за год. Компенсация в пределах этой суммы каждому работнику не облагается налогом.
2. Единовременная матпомощь работнику в случае рождения детей (а также, если работник усыновляет ребенка или берет над ним опекунство). Необлагаемая сумма составляет 50 тыс. руб. на каждого ребёнка. Данное ограничение действует, если данную матпомощь получает один из родителей. Также обязательным условием является произведение выплаты до достижения ребенком возраста 1 год. В том случае, если работодатель вместо выплаты матпомощи в виде денежных средств, подарил подарки к рождению малыша, то есть родителем получена прибыль в натуральной форме, стоимость таких подарков в пределах пятидесяти тысяч рублей не будет учитываться в целях налогообложения.
3. В случае получения единовременной выплаты малоимущими в соответствии со специальными программами государства
4. В случае смерти близкого родственника (члена семьи). В этом случае работодатель может выплатить работнику пособие на погребение.
5. Выплат работнику, пострадавшему в результате стихийных бедствий, чрезвычайного обстоятельства или террористического акта.

С какой матпомощи алименты удерживаются или не удерживаются?

А платятся ли алименты с материальной помощи при рождении ребенка, например, или, если выдается помощь на лечение? Давайте рассмотрим самые частые случаи получения матпощи и разберем, когда алименты будут удержаны, а когда — нет.

Рождение ребенка

А могут ли вычесть алименты из материальной помощи при рождении ребенка в новой семье, например? Это частая ситуация, поэтому ее мы обсудим в первую очередь.

В перечень доходов, с которых удерживаются и взыскиваются алименты, не входит матпомощь при рождении детей.

Данный вид матпомощи содержит социальный характер, направлен на поддержку семьи, улучшение условий жизни и исключается из числа доходов в целях обложения алиментами.

Отпуск

Нужно ли удерживать алименты с материальной помощи, которая была выдана работнику на отпуск? Матпомощь к отпуску не несёт социальной направленности, не связана с чрезвычайными событиями в жизни работника. Выплата к отпуску считается доходом работника и с нее могут быть удержаны алименты.

Помощь на лечение

На компенсацию работодателем лечения работника и членам его семьи в некоторых случаях выдаётся матпомощь. Исполнительным законодательством установлен запрет на обращение взыскания в таких случаях.

Например, муниципальному служащему по месту службы была выдана матпомощь на санаторно-курортное лечение ему и членам его семьи в соответствии со специальной региональной программой, нахождение на санаторно-курортном лечении подтверждено соответствующими документами.

Материальная помощь оказывалась работодателем за счет специально выделенных на эти цели бюджетных средств.

Такая выплата является целевой, направлена на лечение, прямо предусмотренное для категории отдельных работников. Взыскание алиментов с данного вида материальной помощи не производится. При этом, если работник сам решил полечиться, сделал дорогостоящую операцию, покупал лекарства, то с такой материальной помощи взыскиваются алименты.

Смерть родственника

Исполнительным законодательством не разрешается обращать взыскание на указанную компенсацию.

Постановлением правительства об определении вида доходов, с которых происходит взыскание алиментов, установлен перечень видов материальной помощи, освобожденных от обложения алиментами.

В первой части статьи 101 закона об исполнительном производстве также указан список доходов, освобожденных от наложения взыскания. К таким доходам, в том числе, относятся выплаты матпомощи в случаях наступления стихийных бедствий, террористических актов, поступающей в качестве гуманитарной помощи, а также в случае смерти члена семьи.

Для наглядного примера представим в таблице, какие виды матпомощи облагаются (не облагаются) налогом и с каких видов матпомощи удерживается алиментная сумма.

Вид матпомощи	НДФЛ	Удержание алиментов	Примечание
ЧП, стихийное бедствие	—	—	Необходим подтверждающий документ (письмо муниципального органа, справка метеосводки и т.д.).
Рождение ребенка	—	—	При наличии свидетельства.До 50 000 руб. либо подарок на эту сумму.
Регистрация брака	+	+	При наличии свидетельства.
Налоговый вычет 4 000 рублей	—	+
Санаторно-курортное лечение	—	—	В случае, если материальная помощь представлена на целевые программы.
К отпуску	+	+
В случае смерти члена семьи	—	—
Терракт	—	—

Порядок взыскания алиментов с материальной помощи

Алименты взыскиваются судебными приставами либо по решению суда при обращении с соответствующим исковым заявлением, либо по взаимному соглашению, заключенному между бывшими супругами, заверенному у нотариуса.

С примером иска можно ознакомиться у нас на сайте (скачать образец).

Порядок обращения и взыскания алиментов с сумм матпомощи происходит на основании исполнительного листа или соглашения об уплате, в соответствии с нормами семейного законодательства и закона об исполнительном производстве. Полученный в суде исполнительный лист (судебный приказ) или соглашение, взыскатель направляет приставам.

Приставы принимают решение о возбуждении исполнительного производства и выносят постановление, которое направляют вместе с исполнительным документом  по месту работы должника – алиментщика. Взыскатель алиментов может сам отнести исполнительный лист, судебный приказ или соглашение на работу к бывшему супругу.

На основании этих документов бухгалтерия удерживает из суммы предоставляемой работнику материальной помощи алименты в установленном размере и перечисляет в службу судебных приставов или на расчётный счёт взыскателя.

Остались вопросы по теме Спросите у юриста

Источник: https://okarb.ru/otchetnost/uderzhivayutsya-li-alimenty-s-materialnoj-pomoshhi.html

Алименты максимальный процент от зарплаты

Процентный (долевой) способ начисления алиментов является самым распространенным и регулируется статьей 81 Семейного кодекса (СК) РФ. Чтобы алиментные платежи удерживались из заработной платы работника в долях от его дохода, необходимо, чтобы в суде могли быть официально подтверждены место трудоустройства плательщика и его доход.

Родители ребенка, становясь сторонами алиментных правоотношений — плательщиком и получателем — каждый в своих интересах прежде всего интересуются вопросом размера алиментных платежей. При этом не все понимают, что ежемесячная сумма алиментов — величина, напрямую зависящая от нескольких факторов:

1. От количества детей, нуждающихся в алиментах.
   • 1/4 (25%) дохода — на одного ребенка;
   • 1/3 (примерно 33,3%) зарплаты — на двоих детей;
   • 1/2 (50%) дохода плательщика — на содержание 3 и более несовершеннолетних детей.
2. От способа начисления средств: в долях, твердой денежной суммы, смешанного.
3. Hаличия или отсутствия задолженности по ранее назначенным выплатам.

Максимальный процент удержания алиментов из заработной платы алиментоплательщика может достигать 70 процентов (ч. 3 ст. 99 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве») — например, если имеется алиментная задолженность за прошлые месяцы. Однако изначально в таком размере алименты не могут быть присуждены.

4. Размера заработной платы алиментообязанного лица (если средства назначены в процентном соотношении от зарплаты).

При долевом способе взыскания алиментов их размер определяется в процентах от зарплаты. Основная сложность состоит в определении видов дохода (и документального установления фактов их получения), с которых должны быть удержаны алименты.

Как правильно рассчитать алименты с зарплаты?

Взыскание алиментов из заработной платы работников производится уже после налогообложения. То есть указанные ранее проценты берутся от чистой заработной платы — после удержания подоходного налога (НДФЛ = 13%).

Какие доходы подлежат алиментному удержанию?

Официальным документом, регламентирующим список доходов, подлежащих алиментообложению, является Постановление Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Согласно ему, денежные средства в пользу взыскателя удерживаются из:

• всех видов заработной платы по основному месту работы, а также по совместительству, в том числе:
  • с премиальных выплат;
  • доплат за сложность, напряженность, сверхурочность, выход на рабочее место в выходные и праздничные дни;
  • отпускных за оплачиваемые по ТК РФ виды отпуска;
  • с надбавок к заработной плате;
  • вознаграждений и доплат педагогам и медикам;
  • с денежного содержания и вознаграждения;
  • гонораров;
• денежного довольствия военнослужащих и сотрудников органов МВД, противопожарной службы, таможни, наркоконтроля;
• доходов:
  • от занятий предпринимательской деятельностью;
  • от сдачи в аренду имущества;
  • по гражданским договорам;
• пенсий;
• больничных листов;
• пособия по безработице;
• стипендий;
• докторантских выплат;
• компенсационных выплат федерального и местного бюджетов;
• заработной платы осужденных.

С каких доходов не удерживаются алименты?

Перечень доходов, не подлежащих удержанию в счет алиментов, устанавливается статьей 101 Федерального закона № 229-ФЗ и включает в себя:

• трудовые выплаты: командировочные, за износ инструмента, за рождение ребенка или смерть родственника, регистрацию брака;
• средства на компенсацию путевок, выданных работодателем для оздоровления сотрудников и членов их семей;
• суммы, полученные на возмещение:
  • причиненного вреда здоровью третьими лицами;
  • потери кормильца;
  • получение травм или увечий при исполнении должностных обязанностей;
• компенсационные выплаты по уходу за нетрудоспособными лицами, по оплате проезда, приобретения лекарств;
• сами алименты;
• пособия гражданам, имеющим детей;
• материнский капитал;
• пенсия по потере кормильца;
• пособие на погребение.

Максимальный размер алиментов

Определяя верхний предел выплат, следует различать 2 понятия:

• Ежемесячные платежи. Если гражданин ответственно относится к возложенным обязанностям по обеспечению несовершеннолетних, не нарушает график перечислений, алименты составят не более 50% дохода. Но при обращении получателя с просьбой увеличить выплаты сумма может возрасти до 70% в соответствии со ст. 138 ТК РФ. Это максимальный размер алиментов.
• Выплаты при задолженности. Законом «Об исполнительном производстве» № 229-ФЗ от 02.10.2007 г. (ст. 99) установлено, что верхняя граница алиментов, подлежащих взысканию с должника, не может превышать 70% месячного заработка. Плательщику на проживание остается 30% полученных средств. Взысканию не подлежат суммы, находящиеся на счетах, куда работодатель перечисляет заработную плату. Отчисления происходят только от последнего поступившего платежа.

Способы начисления

В законодательных актах (ст. 81, 83, 103 СК РФ) указано несколько способов обеспечения несовершеннолетних:

1. В процентах от ежемесячного дохода. При наличии одного ребенка размер ежемесячного платежа составляет 25 % приходной части бюджета плательщика, 2 детей – 33 %, 3 и более — 50%. В случае болезни ребенка или при иных обстоятельствах, требующих дополнительного выделения денежных средств, второй родитель может обратиться в суд с просьбой увеличить выплаты. При этом учитывается семейное положение и уровень заработка обеих сторон.
2. Определение размера выплат по соглашению сторон. Договор составляется при расторжении брака и фиксирует характер взаимоотношений между родителями и детьми после развода, величину ежемесячных платежей на несовершеннолетних. Сумма, указанная в соглашении, определяется как равная или больше той, которая могла быть получена на законных основаниях в судебном порядке (ст. 103 СК РФ). Максимально допустимый предел не установлен.
3. Установление алиментов в твердой сумме определяется в судебном порядке; их величина должна быть кратна прожиточному минимуму. В учет берется уровень благосостояния отца и матери, потребности несовершеннолетнего в средствах для обеспечения привычного уровня жизни, семейное положение родителей, наличие у них иных иждивенцев и прочие обстоятельства, относящиеся к сути вопроса. Верхний предел выплат в твердой сумме не установлен.

Максимальный процент алиментов от зарплаты

Таким образом, в самом строгом случае, если отцу или матери приходится не только выплачивать алиментные платежи, но и погашать алиментную задолженность, после удержания из заработка до 70% в распоряжении родителя должно оставаться не менее 30% на собственное содержание.

Размер, как и способ перечисления алиментов, может быть установлен абсолютно любой, главное, чтобы он не оказался ниже того, что предусмотрен законом для обеспечения потребностей ребенка, но при этом не был слишком высоким и не нарушал права родителя-плательщика.

Что должно быть в исковом заявлении

Максимальный процент для удержания алиментов из заработной платы в принудительном порядке определен нормами ст. 99 закона «Об исполнительном производстве».

Все дети, включая проживающих совместно с должником и рожденных в разных браках, имеют право получать равные выплаты.

Алименты удерживаются и перечисляются бухгалтерией на основании исполнительного листа или нотариально заверенного соглашения в течение 3 дней после начисления заработной платы сотруднику (на основании ст. 109 Семейного кодекса).

Источник: https://statya.okd1.ru/zakon/alimenty-maksimalnyj-proczent-ot-zarplaty/

Алименты с военнослужащего по контракту, как подать на алименты на военнослужащего — Отдел ЗАГС администрации Кусинского муниципального района

Взыскание алиментов с военнослужащего является законным и целесообразным, если имеются несовершеннолетние дети, которые проживают отдельно от родителя, также, в ситуации, когда военный не выполняет обязанностей по обеспечению своих детей, находясь в браке (статья 80 Семейного кодекса РФ).

Средства удерживаются каждый месяц при начислении и получении зарплаты и прочих доходов. Основанием для этого служит добровольное соглашение родителей в письменном виде (оно приобретает юридическую силу после заверения нотариусом) или соответствующий исполнительный лист (если выплат пришлось добиваться через суд).

Получить алименты на ребенка военнослужащего можно одним из трех способов:

• перечисление на определенный банковский счет;
• получение алиментов в кассе наличными;
• отправление получателю почтовым переводом.

Вариант получения выбирает сам родитель, проживающий с ребенком. Он же и подает заявление в бухгалтерию соответствующей воинской части. Но нужно иметь в виду, любая военная часть – это режимный объект, к которому ограничен доступ гражданских лиц и потому обналичивание поступлений в кассе может вызвать трудности.

Заявление должно содержать указание варианта получения денег, наиболее подходящего для вас, название банка и его реквизиты, а также номер счета или пластиковой карты, на которую будут перечисляться средства. Кроме того, нужно указать свой индекс и почтовый адрес.

Все дополнительные заботы и расходы, связанные с услугами по переводу выплат, возлагаются на того, кто является плательщиком.

Важно

Если реквизиты или место проживания получателя по какой-либо причине плательщику неизвестны, то бухгалтерия в любом случае должна удерживать средства. При таких обстоятельствах, после извещения судебного исполнителя, вся сумма будет зачислена на депозитный счет суда, который расположен по адресу размещения воинской части.

Определение объема удерживаемых средств

Семейный кодекс РФ не устанавливает конкретную сумму выплат. Она рассчитывается исходя из доходов плательщика.

Алименты с ИП: как рассчитывается сумма выплат и происходит взыскание?

Объем удержания средств из доходов военнослужащего рассчитывается так же, как и для гражданского лица, а именно:

• если ребенок один – выделяется четвертая часть от всех доходов;
• если ребенка два ‒ полагается третья часть от соответствующих денежных поступлений;
• трое и больше детей ‒ алименты составляют от 50% и до 70% (в некоторых случаях).

• Такие нормы определены в статье 81 СК РФ.
• Размер удерживаемых средств увеличивается или уменьшается исходя из решения суда, который принимает во внимание изменение семейного статуса одной из сторон, материальное положение и многие другие обстоятельства.
• Полезно узнать, сколько платит алименты ИП и как взыскать средства на ребенка?

Составляющие дохода для алиментных платежей

Алименты удерживаются из всех видов дохода, которые начисляются систематически. Сюда относятся:

• сумма оклада, которая начисляется согласно званию;
• пенсия по выслуге лет;
• надбавки к окладам;
• денежное довольствие, если оно выступает систематически в материальной форме;
• ежемесячные пособия и другие формы выплат, которые полагаются военному после увольнения со службы (например, удерживаются алименты с выходного пособия при увольнении военнослужащего);
• начисления за удаленность службы;
• дополнительные выплаты (например, компенсация за продовольственный паек, которая носит постоянный характер).

Алименты с военнослужащего по контракту удерживаются по тем же принципам, что и у представителей срочной службы.

Алименты с пенсии военного

Руководство военной части обязано сообщить судебным исполнителям об увольнении военнослужащего, с доходов которого изымались средства, о новом месте его работы и смене места жительства.

Увольнение алиментщика: порядок процедуры, в чем сложности

Одно из преимуществ работы военнослужащих – это получение возможности выйти на пенсию по выслуге лет досрочно. Так как период обучения в военных учреждениях и подобных им заведениях тоже входит в расчет выслуги, то уже в возрасте тридцати-сорока лет военнослужащий может считаться пенсионером.

Кроме того, льготный стаж также принимается во внимание при подсчете выслуги лет. Учитывается:

• период боевых действий;
• время службы, которая связана с ядерным оружием;
• ликвидация последствий разнообразных чрезвычайных ситуаций;
• работа в условиях высокогорной местности;
• проведение прыжков с парашютом и работа пилотов.

Пенсионные выплаты назначаются в случае утраты кормильца, по достижению возраста, который дает право на пенсию по выслуге лет, а также по причине инвалидности. Алименты с инвалида взыскиваются в установленном судебном порядке.

Алименты с пенсии военнослужащего также удерживаются по общим правилам. Не вычитаются алименты только из пособия по потере кормильца.

В случае, если после ухода на пенсию человек, несущий военную службу, прекратил отправлять начисления, можно предоставить документ с Исполнительной службы (при наличии) в Пенсионный фонд самостоятельно.

Иначе есть смысл обратиться в службу судебных приставов. Они сделают запрос на базе вашего письменного обращения и направят в отделение ПФ исполнительный лист. Однако имейте в виду, что процесс может затянуться на один-два месяца.

В счет долга может быть конфисковано имущество военного.

Для более оперативного решения проблемы важно ориентироваться, какая организация начисляет пенсию человеку, посвятившему свою жизнь военному делу.

Как рассчитать алименты на ребенка? Расчет и перечисление алиментных выплат (в случае с пенсией) осуществляет Пенсионный фонд Российской Федерации. Но для реализации соответствующих операций ПФ РФ нужны основания. В данном случае ими выступает заявление в ПФ, который выплачивает пенсию конкретному военнослужащему.

Причины прекращения дальнейших выплат

Алименты с военнослужащего перестают удерживаться в зависимости от того, по какому принципу они изымались (по добровольному согласию или через суд).

Если начисления производились исходя из решения суда, поводом для отмены алиментных обязательств могут быть:

• удочерение/усыновление несовершеннолетнего ребенка другим лицом;
• вступление в следующий брак лица, находящегося на денежном обеспечении;
• в случае, когда средства предназначены для нетрудоспособного, его выздоровление отменяет выплаты;
• наступление 18-летия либо признание ребенка дееспособным ранее;
• представитель одной из сторон умер.

Если же выплата алиментов базировалась на обоюдном согласии, выплаты прекращаются:

• после достижения определенного временного периода ребенком (к примеру, он окончил обучение в школе);
• если заключенное соглашение прекратило действие (закончился срок его действия);
• если наступила смерть ребенка или военнослужащего.

Отдельный вопрос составляют случаи, когда человек становится недееспособным либо получает инвалидность, и поэтому больше не в состоянии выплачивать алименты. Такие случаи рассматривает суд.

Если это инвалидность первой или второй группы (не каждая группа инвалидности может быть причиной для прекращения обязательств), то суд имеет право прекратить удерживать алименты с военнослужащего или уменьшить их объем.

Допустим, уменьшение размера алиментов при рождении второго ребенка.

Источник: https://zagskusa.ru/potrebitelskoe-pravo/alimenty-s-voennosluzhashhego-po-kontraktu-kak-podat-na-alimenty-na-voennosluzhashhego.html

Сколько процентов от дохода идет на алименты — Налоги и право

Алименты в виде доли от заработной платы – самый простой и распространенный в судебной практике способ назначения выплат в пользу несовершеннолетнего ребенка. Возможно оформление алиментов добровольным путем в виде соглашения или через суд.

Сколько процентов от дохода составляют алименты

• 25% от дохода – на содержание 1 ребенка.
• 33% от дохода – на содержание 2 детей.
• 50% от дохода – на содержание 3 и более детей.

В ряде обстоятельств доля алиментов может быть как уменьшена, так и увеличена. Но они должны быть весомыми:

• Инвалидность одной из стороны.
• Нетрудоспособность плательщика или получателя.
• Наличие других обязательств.
• Низкий или, напротив, высокий уровень дохода.

Обычно судьи не отступают от приведенных выше пропорций, так как это влечет за собой в большинстве споров дополнительные разбирательства.

С каких доходов удерживаются алименты

Полный список доходов, с которых положено взимать алименты, приведен в Постановлении Правительства РФ от 18 июля 1996 года №841. К таковым доходам относятся:

• Заработная плата и все надбавки, премии и дополнительные выплаты.
• Денежное довольствие военнослужащих и сотрудников силовых структур.
• Прибыль от предпринимательской или инвестиционной деятельности.
• Прибыль от сдачи недвижимости в аренду.
• Прибыль от банковских вкладов, дивидендов, операций с ценными бумагами.
• Материальная помощь от предприятия.
• Оплата больничного листа.
• Пособия всех видов, в том числе, по безработице, беременности и родам, инвалидности и так далее.
• Пенсия.
• Стипендия.
• Доходы по договорам об оказании услуг.
• Выплаты заключенным в исправительных учреждениях.

• Единовременная материальная помощь из бюджета в связи с чрезвычайными обстоятельствами природного и техногенного характера, террористическим актом, смертью члена семьи, рождением ребенка, регистрацией брака и так далее.
• Гуманитарная помощь.
• Вознаграждение за помощь в раскрытии и предупреждении теракта и иных преступлений.
• Компенсация за питание в лечебном профилактории.
• Компенсация в связи с переездом на новое место работы, заменой изношенного рабочего инструмента.

Таким образом, алименты удерживаются со всех видов дохода, за исключением тех, которые выплачены в качестве компенсации по разными причинам, и помощи в связи с тяжелыми жизненными обстоятельствами.

Алименты взимаются с чистого дохода, то есть тех сумм, которые плательщик получает на руки. Если это зарплата, то алименты выплачиваются с суммы, которая образовалась после вычета НДФЛ. Если это предприниматель, то с прибыли за минусом расходов.

Оформление алиментов в процентах от дохода

Существует два способа оформить алименты в процентах от дохода:

• Добровольно. В таком случае стороны могут назначить любое соотношение, но доля выплат не должна быть ниже установленного законом размера алиментов и не должна превышать планку в 70% от общего дохода. Стороны могут договориться о любых других условиях, например, применить комбинированный метод: часть денег перечисляется в твердой сумме, часть – в доле от заработка. Здесь нужно следить, чтобы итоговый размер алиментов не был ниже установленного законом, то есть не должны быть ущемлены права ребенка. Соглашение заключается в свободной форме. Для приобретения юридической силы оно должно быть заверено нотариусом.
• Принудительно. Размер алиментов устанавливается судом в соответствии со статьей 81 Семейного кодекса России. Для этого истец должен обратиться в мировой суд с исковым заявлением на взыскание алиментов в судебном порядке. Помимо назначения выплат, можно взыскать алименты за прошедший период, но не более трех лет.

Корректировка процента алиментов

• Существенное изменение материального положения сторон.
• Временная или постоянная утрата трудоспособности сторон.
• Инвалидность.
• Появление других алиментных обязательств.
• Наступление форс-мажорных обстоятельств.

В таком случае по заявлению суд может уменьшить или увеличить процент алиментов с дохода. Но для этого требуется серьезная причина, подтвержденная документально и показаниями свидетелей.

На время рассмотрения судом заявления нельзя прекращать выплату алиментов. Если суд уменьшит их размер, плательщик сможет взыскать с получателя излишне уплаченную сумму.

Источник: https://taradmin.ru/dolgi-i-kredity/skolko-protsentov-ot-dohoda-idet-na-alimenty.html

Взыскание алиментов из заработной платы и иных доходов

Взыскание присужденных алиментов производится прежде всего из заработной платы или иных доходов плательщика. Процедура взыскания алиментов заключается в том, что судебный исполнитель направляет исполнительный лист или судебный приказ работодателю, у которого работает плательщик алиментов.

Порядок удержания алиментов из зарплаты

В соответствии со статьей 165 Кодекса Республики Казахстан о браке (супружестве) и семье должностное лицо организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты, на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного документа обязано ежемесячно удерживать алименты из его заработной платы и иного дохода в пользу лица, получающего алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, не позднее чем в 3-дневный срок со дня выплаты заработной платы и иного дохода. Обычно эти функции возлагаются на бухгалтерию предприятия (бухгалтера).

Ответственность за задержку выплаты алиментов, удержанных с плательщика, но своевременно не переведенных получателю, возлагается на должностное лицо организации.

Размер удержания

Алименты удерживаются с заработка плательщика и иных видов дохода, который он получает от работодателя. Не существует минимальной или предельной суммы дохода с которой должны удерживаться алименты. Они производятся с любых сумм заработка и доходов, независимо от их размера.

Размер удержания определяется в соответствии с исполнительным документов: исполнительным листом, судебным приказом или соглашением об уплате алиментов и может быть выражен:

• в доле от заработка или иного дохода: 1/4, 1/3, 1/2 (в зависимости от количества детей);
• в размере кратном МРП;
• в твердой денежной сумме.

Существуют ли минимальный и предельный размер заработка, с которого удерживаются алименты?

Законом не установлено минимальной или максимальной суммы дохода с которой должны удерживаться алименты. Удержания должны производиться с любых сумм заработка и доходов, независимо от их размера.

Существует ли ограничение по сумме выплачиваемых алиментов?

Ограничения по размеру суммы алиментов, которую можно удержать из заработной платы или иного дохода, не существует.

Единственное ограничение установлено пунктом 1 статьи 95 Закона Республики Казахстан «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей», согласно которому при обращении взыскания на заработную плату или иные виды дохода должника по одному или нескольким исполнительным документам за должником должно быть сохранено не менее 50% заработной платы или иного дохода.

Виды заработка и доходов, из которых удерживаются алименты

В соответствии с пунктом 1 Перечня видов заработной платы и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей удержание алиментов производится со всех видов заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и иного дохода, которые получают родители в денежной форме (национальной и (или) иностранной валюте), а именно:

• с заработной платы, начисленной работникам за фактически отработанное время или за выполненную работу, исходя из установленных должностных окладов (ставок), предусмотренных системой оплаты труда;
• со всех видов доплат и надбавок, предусмотренных системой оплаты труда, а также с надбавок, получаемых за счет экономии средств в пределах фонда оплаты труда, или средств, предусмотренных на содержание соответствующего учреждения;
• с премий (вознаграждений), а также иных форм материального поощрения, предусмотренных системой оплаты труда;
• с денежных компенсаций, за исключением компенсаций, на которые по закону не может быть обращено взыскание;
• с заработной платы, сохраняемой за время отпуска, а также с денежной компенсации за неиспользованный отпуск, только в случае соединения отпусков за несколько лет;
• с комиссионного вознаграждения (штатным страховым агентам, штатным брокерам и другим);
• с сумм, полученных за выполненные работы, предоставленные услуги по договорам, заключаемым в соответствии с гражданским законодательством и не носящим разовый характер;
• с суммы авторского вознаграждения;
• со всех видов пенсионных выплат, с государственных социальных пособий, за исключением тех, на которые по закону не может быть обращено взыскание, с сумм адресной социальной помощи;
• со стипендий, выплачиваемых обучающимся в организациях образования;
• с доходов от занятий предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;
• с доходов от передачи в аренду имущества;
• с доходов по ценным бумагам и других доходов от участия в управлении имуществом юридического лица;
• с дополнительной оплаты труда за проживание на территориях, подвергшихся воздействию ядерных испытаний на Семипалатинском ядерном полигоне, и в зонах экологического бедствия в Приаралье, установленной законодательными актами.

Удержание алиментов с военнослужащих, сотрудников правоохранительных и специальных государственных органов производится со следующих видов выплат, получаемых ими в связи с исполнением служебных обязанностей:

• с должностных окладов, с окладов по воинскому, специальному званию, доплат за специальные звания или классные чины и надбавок за особые условия прохождения службы, установленных законодательством Республики Казахстан;
• с дополнительной оплаты труда за проживание на территориях, подвергшихся воздействию ядерных испытаний на Семипалатинском ядерном полигоне, и в зонах экологического бедствия в Приаралье, установленной законодательными актами;
• с премий (вознаграждений), носящих постоянный и единовременный характер, предусмотренных системой оплаты труда и получаемых за счет экономии средств, предусмотренных на содержание соответствующего органа;
• с сумм надбавок и доплат, получаемых за счет экономии средств, предусмотренных на содержание соответствующего органа;
• со всех видов денежных компенсаций, за исключением единовременной компенсации, выплачиваемой в случае получения им увечья, компенсационных выплат за работу во вредных или экстремальных условиях, а также денежной суммы, выплачиваемой пострадавшим от экологического воздействия при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, и других сумм, носящих единовременный характер;
• с должностных окладов (стипендий) курсантов (слушателей) военно-учебных, специальных учебных заведений.

Не может быть обращено взыскание только на те суммы пособий и выплат, в отношении которых есть прямое указание закона.

Сообщение сведений о месте работы, доходах плательщика алиментов и перемене им места работы

Статья 167 Кодекса о браке (супружестве) и семье обязывает администрацию организации, производившую удержание алиментов в трехдневный срок сообщить судебному исполнителю по месту исполнения решения  и получателю алиментов об  увольнении плательщика алиментов, а также о новом месте его работы или жительства, если оно известно.

Плательщик алиментов обязан в срок, назначенный судебным исполнителем, сообщить исполнителю и получателю алиментов о перемене места работы или жительства, а при уплате алиментов несовершеннолетним детям — и о наличии дополнительного заработка или иного дохода.

В соответствии со статьей 100 Закона Республики Казахстан «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» граждане и должностные лица организаций, с которыми должник состоит в трудовых отношениях или от которых он получает доходы, обязаны в назначенный судебным исполнителем срок представлять достоверные сведения о месте работы должника и его доходах, производстве удержаний согласно исполнительному документу и пересылке взысканной суммы взыскателю, по обращению взыскания на денежные суммы и имущество должника, а также об увольнении должника, о его новом месте работы или жительства, если им об этом известно.

Невыполнение указанных обязанностей может повлечь для работодателя административную ответственность по статье 526 Кодекса Республики Казахстан об административных правонарушениях в виде штрафа до 10 МРП. Сам плательщик алиментов может быть привлечен к ответственности по статье 524 КоАП, которая предусматривает ответственность до 20 МРП или административный арест до 10 суток.

Выплата алиментов

Алименты могут выплачиваться их получателю путем:

• перечисления на счет получателя в банке;
• перечисления через предприятия почтовой связи (почтовый перевод на адрес места жительства получателя алиментов);
• выдачи наличных средств из кассы предприятия.

Контроль за правильностью удержаний из зарплаты

Согласно статье 102 Закона «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» судебный исполнитель должен осуществлять систематический контроль за правильностью и своевременностью производства удержаний из заработной платы и других доходов должника и пересылки удержанных сумм взыскателю:

• один раз в квартал;
• в любое время по обращению взыскателя (законного представителя).

Таким образом, если у получателя алиментов есть сомнения или претензии по правильности или своевременности перечисления алиментов, по письменному заявлению судебный исполнитель будет обязан провести проверку.

Источник: http://www.defacto.kz/content/vzyskanie-alimentov-iz-zarabotnoi-platy-i-inykh-dokhodov