Персональные данные — это любая информация, которая относится к конкретному человеку, или субъекту персональных данных. ФИО, мобильный телефон, email, адрес проживания, фотография, паспортные данные — всё это ПДн.
Какие сведения являются персональными данными?
Персональные данные — любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (далее — субъект персональных данных) (фамилия, имя, отчество, год, месяц, дата рождения, место рождения, адрес, семейное положение, социальное положение, имущественное положение, образование, …
Что входит в понятие персональных данных?
Персональными данными являются фамилия, имя, отчество субъекта (физического лица), дата рождения, адрес местожительства или регистрации, социальное, имущественное, семейное положение, сведения о доходах, образовании, профессии, данные паспорта и т. п.
Что относится к анкетным данным?
2.1. К персональным данным, сбор и обработку которых может осуществлять Оператор, относятся: — анкетные данные (фамилия, имя, отчество, число, месяц, год рождения и др.); … Все персональные данные сотрудники Оператора получают непосредственно от субъекта персональных данных — Клиентов.
Что относится к персональным данным РБ?
(№ 455-З) определено, что персональные данные — это основные и дополнительные персональные данные физлица, подлежащие в соответствии с законодательными актами Республики Беларусь внесению в регистр населения, а также иные данные, позволяющие идентифицировать такое лицо.
Что относится к персональным данным в РК?
К персональным данным относятся: фамилия, имя и отчество (при его наличии), национальность, пол, дата и место рождения, индивидуальный идентификационный номер, юридический адрес, место жительства, абонентский номер средства связи, номер удостоверения личности, семейное и социальное положение, наличие движимого и …
Какой набор сведений не является персональными данными?
Не являются персональными данными: госномер транспортного средства, так как он относится не к человеку, а к автомобилю; лицевой счет ЖКХ, поскольку он относится к квартире. Перечисленные выше ПД могут обрабатываться только с вашего согласия и лишь в некоторых случаях без него (об этом ниже).
Что не является персональными данными ответ?
Номер телефона (цифры) не являются персональными данными.
Номер телефона может являться персональнами данными только в совокупности с ФИО. Телефон + фамилия достаточно узко сужает круг лиц для того, что бы можно было установить личность, например редкая фамилия (одна в стране или регионе).
Какие сведения о работнике вправе запрашивать работодатель?
В рамках трудовых отношений работодатель может запрашивать только те персональные данные, которые нужны для выполнения трудовой функции. К ним относятся ФИО, сведения о предыдущей работе, документы, которые необходимы для устройства на работу (паспорт, трудовая книжка и т. д.), сведения об образовании.
Что считается разглашением персональных данных?
Для решения вопроса об ответственности первоначально следует разобраться, что является разглашением персональных данных о личности. Под этим законодательство понимание совершение действий, в результате которых иные лица получают доступ к персональной информации гражданина.
Что понимается под конфиденциальностью персональных данных?
<*> Конфиденциальность ПДн — обязательное для соблюдения оператором или иным получившим доступ к ПДн лицом требование не допускать их распространения без согласия субъекта ПДн или иного законного основания (пункт 10 статьи 3 Федерального закона «О персональных данных«).
Что такое персональные данные пример?
Персональные данные — любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу, в том числе: … Например: паспортные данные, финансовые ведомости, медицинские карты, год рождения (для женщин), биометрия, другая идентификационная информация личного характера.
Что относится к биографическим данным?
Примеры документов, содержащих персональные данные работников: Анкета, автобиография, личный листок по учету кадров, которые заполняются работником при приеме на работу. В этих документах содержатся анкетные и биографические данные работника; Копия документа, удостоверяющего личность работника.
Что не относится к персональным данным?
Как пояснил Роскомнадзор (уполномоченный орган по защите прав субъектов персональных данных), не является персональными данными, в частности, ксерокопия паспорта, предоставляемая при заключении договора с банком, фотография в личном деле или рентгеновские и флюорографические снимки (во всех этих случаях личность …