Частый вопрос: Можно ли в России работать по двум трудовым книжкам?

Закон не запрещает иметь две работы (статья 60.1 ТК РФ). В ТК РФ разъясняется, как работать на двух работах официально: такая деятельность должна оформляться соответствующим образом, например как совместительство (ст. 282 ТК РФ).

Можно ли работать по двум трудовым в разных местах?

Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом. Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.

Можно ли работать по 2 м трудовым?

Возможность работы по двум трудовым книжкам одновременно не закреплена законодательно. … Из общего смысла норм трудового права следует, что у одного физического лица предполагается наличие только одной трудовой книжки.

Что будет за две трудовые книжки?

Ответственность за заведение второй трудовой книжки Заведение двух книжек не является законным. Однако в большинстве случаев никакой ответственности за это не наступает. Наказания не будет в том случае, если в новом документе будут отражены правдивые сведения в полном объеме.

Можно ли работать на двух работах официально в Казахстане 2020?

Осуществление деятельности на двух работах одновременно официально предусматривается действующим Трудовым Кодексом Республики Казахстан (далее – «ТК РК») и называется рабочей деятельностью по совместительству.

Можно ли иметь электронную и бумажную трудовую книжку?

Вывод: Если работник пожелал продолжить ведение трудовой книжки на бумаге, работодателю придется одновременно вести и бумажную, и электронную трудовую книжку, подавая необходимые сведения в ПФР.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Как узнать где находится посылка с алиэкспресс?

Можно ли работать официально на двух работах по двум трудовым?

Закон не запрещает иметь две работы (статья 60.1 ТК РФ). В ТК РФ разъясняется, как работать на двух работах официально: такая деятельность должна оформляться соответствующим образом, например как совместительство (ст. 282 ТК РФ).

Можно ли завести новую трудовую книжку при наличии старой?

5 ст. 65 ТК РФ в случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.

Можно ли в Беларуси иметь две трудовые книжки?

Из норм трудового права, регулирующих вопросы о порядке ведения трудовых книжек работников, вытекает, что работник не должен иметь 2 трудовые книжки, он может иметь 1 трудовую книжку или дубликат (при этом дубликатов может быть несколько).

Можно ли работать на двух работах в Украине?

Вы можете работать на двух работах, но только в одном месте будет основное место работы. Здесь будет и находиться Ваша трудовая книжка, а в другом месте будет работать по совместительству. … Если есть большое желание, то работу по совместительсту можно внести в трудовую книжку.

Как можно работать на двух работах?

Для того, чтобы работать на двух, а может и на трёх и более работах, необходимо иметь основное место работы, а на всех остальных заключать трудовые договора. Всё это описано в статье 282 ТК. Очень часто люди хотят подработать, но из-за незнания, или по другим причинам, идут работать неофициально.

Что будет если устроиться на две работы официально?

Официально оформленные совместители получают те же гарантии, что и работники по основной работе, то есть отпуск и оплату больничных. В организациях с хорошим соцпакетом работникам по совместительству также дают корпоративные скидки и привилегии, например, ДМС, билеты на мероприятия и т.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Вы спрашивали: Что такое грн и дата внесения записи в Егрюл?

Можно ли работать по совместительству находясь в отпуске?

Ведь, находясь в отпуске по основному месту работы, он будет продолжать трудиться по совместительству – и наоборот. Непредоставление ежегодного основного оплачиваемого отпуска на работе по совместительству одновременно с отпуском по основному месту работы является нарушением трудового законодательства.

Можно ли работать по совместительству?

Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей. В трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Советы от юриста