Какое дисциплинарное взыскание не может быть применено к государственному служащему?

Не может быть применено дисциплинарное взыскание к гражданскому служащему позднее шести месяцев со дня совершения дисциплинарного проступка, а по результатам проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки — позднее двух лет со дня совершения дисциплинарного проступка.

Какое количество раз за каждый дисциплинарный проступок может быть применено дисциплинарное взыскание согласно Федеральному закону от 27.07 2004 г № 79 ФЗ ред от 31.07 2020 О государственной гражданской службе Российской Федерации?

2. За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.

Какие взыскания могут быть применены к государственному служащему за коррупционные правонарушения?

Несоблюдение гражданским государственным служащим ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции федеральными законами, влечет применение таких взысканий, как замечание, выговор, предупреждение о …

Когда работник после применения к нему дисциплинарного взыскания считается не имеющим дисциплинарного взыскания?

Статья 194 ТК РФ предусматривает, что если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.

Какое дисциплинарное взыскание представитель нанимателя не имеет права применить к государственному гражданскому служащему в соответствии с федеральным законом о государственной гражданской службе Российской Федерации от 27.07 2004 № 79 ФЗ?

Отказ гражданского служащего от дачи объяснения в письменной форме не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Каков срок действия доверенности?

Какие дисциплинарные взыскания могут быть применены к гражданскому служащему?

Всего предусмотрено четыре вида дисциплинарных взысканий: замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии, увольнение с гражданской службы. Порядок применения к гражданским служащим дисциплинарных взысканий установлен ст. 58 Закона о гражданской службе.

Какие действия гражданского служащего могут быть учтены в качестве смягчающих обстоятельств при применении взыскания за совершение коррупционного правонарушения?

Практическая реализация положений законодательства, касающегося привлечения к ответственности за коррупционные правонарушения, свидетельствует, что в качестве смягчающих рассматривались следующие обстоятельства: а) совершение служащим нарушения требований законодательства о противодействии коррупции впервые; б) …

Куда гражданский служащий может обжаловать наложенное взыскание?

7. Гражданский служащий вправе обжаловать дисциплинарное взыскание в письменной форме в комиссию государственного органа по служебным спорам или в суд.

Можно ли снять взыскание за коррупционное правонарушение?

Как следует из части 7 статьи 59.3 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», возможность досрочного снятия дисциплинарного взыскания (до истечения года со дня его применения) с государственного служащего, допустившего коррупционное правонарушение, по …

Когда дисциплинарные взыскания не могут быть применены?

Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки — позднее двух лет со дня его совершения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.

Каким образом государственным гражданским служащим присваиваются классные чины?

Классные чины присваиваются федеральным гражданским служащим персонально, с соблюдением последовательности, в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы в пределах группы должностей гражданской службы, а также с учетом профессионального уровня, продолжительности государственной гражданской службы …

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Когда выплачивать отпуск с последующим увольнением?

Каков порядок наложения дисциплинарного взыскания?

Порядок применения дисциплинарных взысканий Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. …

Что не имеет права согласно закону делать гражданский служащий?

Гражданскому служащему, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в …

Что в соответствии с федеральным законом о государственной гражданской службе Российской Федерации учитывается при применении взысканий к гражданским служащим за коррупционные правонарушения?

При применении взысканий, предусмотренных статьями 59.1 и 59.2 настоящего Федерального закона, учитываются характер совершенного гражданским служащим коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение гражданским служащим других ограничений и запретов, требований о …

Какие виды ответственности применяются к гражданскому служащему за неисполнение?

Статья 14. Ответственность государственного служащего

  • замечание;
  • выговор;
  • строгий выговор;
  • предупреждение о неполном служебном соответствии;
  • увольнение.
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Советы от юриста